¿Qué es el Teletrabajo?

 

El teletrabajo es una forma de organización y/o de realización del trabajo utilizando las tecnologías de la información y comunicación (TIC´s), en el marco de un contrato o de una relación laboral, en la que un trabajo, que también habría podido realizarse en los locales del empresario, se ejecuta habitualmente (de manera permanente o durante ciertos períodos de tiempo) fuera de esos locales.

 

Pasos para el Inicio del Proyecto de Institucionalización del Teletrabajo

 

• Realizar un diagnóstico en la empresa para analizar la experiencia del teletrabajo llevada a cabo hasta la fecha a nivel de la organización, de cada área y de cada colaborador, confrontando cada uno de ellos con el liderazgo vigente en la empresa y en cada una de sus áreas.

 

• Si el resultado del diagnóstico es aceptable, establecer objetivos del proyecto de institucionalización del esquema de teletrabajo por empresa, área y puesto.

 

• Realizar los cambios legales que resulten procedentes.

 

• Elaborar una política que regule el teletrabajo dentro de la empresa, que entrelace los cambios legales y los objetivos del proyecto.

 

• Aplicar en la práctica el proyecto de teletrabajo institucionalizado.

 

• Autoevaluar y rediagnosticar, para la mejora continua.