55 53 61 63 78
Solicite más Información
MANEJO EFICAZ DEL PERSONAL DESDE LA CONTRATACIÓN HASTA EL FINIQUITO CONFORME A LAS RECIENTES REFORMAS LEGALES
- Cómo manejar los nuevos tipos de contratación de los trabajadores.
- Cuáles son los nuevos requisitos de los contratos de trabajo.
- Cuáles son las nuevas obligaciones, que antes no existían, que ahora deben cumplir los patrones.
- Cuáles son los recientes cambios en la normatividad de la protección de datos en materia laboral.
- Qué sucede con la nueva regulación en materia de outsourcing de personal.
- Cuáles son los impactos en materia laboral de los CFDI´s de nómina.
- Cuál es el nuevo orden de prelación de los descuentos a los trabajadores.
- Cuál es el impacto de la digitalización en las relaciones laborales (contratos de trabajo, recibos electrónicos de pago de salario, controles de asistencia, etc.).
- Cuál es la nueva regulación del teletrabajo.
- Cómo manejar la suspensión, rescisión o terminación de la relación de trabajo.
- Cuáles son los nuevos criterios sobre la negativa del despido y el ofrecimiento del trabajo.
- Cuáles son las nuevas reglas sobre los convenios de trabajo.
DIRIGIDO A.- Responsables de Recursos Humanos, de Relaciones Industriales, de Relaciones Laborales y, en general, a toda aquella persona vinculada al manejo de personal dentro de las empresas.
Armando Sánchez Barrio.
Maestro en derecho. Especialista en derecho laboral y de la seguridad social. Socio del despacho Sánchez, Arellano Abogados. Coautor de los libros “Tratado Integral sobre las Relaciones Laborales Individuales” y “Estudio e Interpretación de la Nueva Ley del Seguro Social”. Profesor de la Maestría en Derecho Laboral en la Escuela Libre de Derecho. Miembro de la Barra Mexicana Colegio de Abogados.
Fecha: 26 de Febrero del 2026, de 10:00 a 14:00 horas.
Zoom encriptado.. Jueves 26 y Viernes 27 de febrero del 2026, de 10:00 a 14:00 horas ambos días.
Volver